第190章

“绩效分也不能加得太多。第一名的节目奖励1000元,参演者每人加100绩效分。第二名奖励800元,参演者每人加80绩效分。第三名奖励500元,参演者每人加50绩效分。四到十就奖励200元,参演者每人加20绩效分。”

项娜提醒道:“老板,这绩效分,是不是加得太多了?”

陈元庆:“年会一年才是一次,总是得要给高些奖励。而且,参加年会表演的人,一年到头,估计也额外得不到什么绩效分。”

在北辰工业,最是容易获得绩效分的,是研发技术岗。

行政岗想要做出彩,真的还挺难。

项娜还能够说什么呢!

北辰工业的年会,和国营厂的年会,还是有很大的不同。

气氛上面更加的活跃。

另外像是大合唱这类的节目,是没有的。

公司要求每个部门要报一个年会节目,可找不到表演节目的人……

那么部门领导就要求部门所有人都是上台,来个大合唱。

北辰工业可不要求每个部门硬出节目。

节目数量不够,北辰工业去找外面的人来进行表演就好。

年会也没有规定,就必须本公司的人来弄。

请了杂技演员,还有歌舞团的人来进行表演。

他们自然是不参与节目的评比。

歌舞团的人,突出的就是一个专业,个个是美丽冻人!

表演过程当中,大家也是专心的观看,节目质量的确高。

反正陈元庆绝对是爱看的。

至于说北辰工业员工表演的节目……

以陈元庆的眼光来讲,是差了些的。

但能够上台进行表演,就很好了。

图一个开心和快乐。

看完年会,陈元庆也是准备要回老家。

但在回老家之前,陈元庆自然是把职级10级及以上的人,全部叫在一起团年。

这些人,无疑是北辰工业的真正的核心人员。

“在过去一年里面,我们北辰工业从一家初出茅庐的小公司,发展成为了全国知名的大企业。国内生产的摩托车,三分之一都是使用的我们生产的发动机。”

“我们生产的发动机,在用户当中,口碑是极好。用户的好口碑,就是对我们过去一年时间努力的最好认可。”

“今年,我们将要在发动机领域继续的深耕,在新技术领域,我们要有突破和创新。在已经掌握的技术基础上,我们得要老树发新芽。”

“技术是我们北辰工业立足于市场的根本!”

“只有掌握了核心技术,才是能够在市场上攻城略地。”

“拥有了市场,我们才是有更多的资金投入到技术的研发当中。我们现在,算是初步的形成了一个正循环。”

“可以来讲,我们是走在正确的道路上。”

“现在我们和国际上的知名发动机厂商,还是有着差距,但是我坚信,这差距将会被不断的拉近。”

“除了在发动机领域继续发力之外,在摩托车整车领域,我们的北辰125跨骑摩托车在市场上表现亮眼。”

“今年除了巩固我们在发动机领域的优势之外,在摩托车整车领域,我们也是要继续的发力。”

今年的摩托车市场必然会相比起去年会萎缩上一些。

但市场萎缩最先出局的,往往会是小厂。

反而大厂因为更强,能够扛得住市场的风险,甚至在市场差的时候,继续保持快速扩张的市场,市场占有率不断攀升。

强者从来都是从磨砺出,企业也都是从危机当中成长起来的。

北辰工业会在今年,会提升摩托车的产能,以及继续完善摩托车的销售以及售后渠道。

现在国内的企业,销售了产品之后,基本上都没有售后。

这一点,属实不太怎么好。

小毛病什么的,都是自个修。

自个修不好,再是去街边的维修店修。

为什么是街边的维修店?

因为村里面没有。

村里面倒是有修自行车的,一般在公路边上修的房子,即做店,也是家。

北辰工业在市场竞争当中就靠三样东西:优秀的产品、完善的销售网络与售后和广告宣传。

只要把这些做好,在这时期,在市场上面完全就是无往不利。

简短的讲话结束之后,等到大家吃了十来分钟的时候,陈元庆开始去各桌敬酒去。

到了一桌,陈元庆问道:“汽车发动机,研发进度怎么样了?”

这桌都是汽车发动机项目组的人。

全桌最低学历都是硕士研究生,而且都极其的年轻。

陈元庆喜欢年轻的研发技术团队,也大胆的启用年轻人。

在理论知识上面,他们已经积累得差不多,离真正成长起来就差经验了。

经验是什么?

得要从研究当中去获得。

是需要花钱进行投喂的。

现在各研发单位的经费少,花每一笔经费,都是要反复的进行理论计算之后才是敢真正上手去做。

在陈元庆看来,这纯粹的就是以拉长研发时间进度去节省钱。

研发人员的黄金研发年龄是很短暂的。

陈元庆一直秉承的,问题在做的过程当中发现和解决。

最大限度的让技术研发人员以最快的速度成长起来,在最黄金的年龄能够具体的做上些研究。

“原型机已经造出来了,在完善。”

汽车发动机难么?

难!

真的难么?

造出来不难!

造出来的确不难,但是造出来之后,达到设计的要求,就很难。

汽车发动机比起摩托车发动机来讲自然是更加的复杂。

北辰工业研发的直列四缸汽油发动机,是1.5L排量的。

最大功率63,换算成马力的话就是85.68。

算不得多么的优秀!

后世1.3L的发动机最大功率都比这强。

陈元庆一向的策略都是,别把先期目标定得太高,先解决有无的问题。

有了第一款之后,就能出第二款、第三款……

前几款在技术数据上面不突出,没有关系。

小步快走!

累肯定是累了点,但是的确比正常走路要快。

陈元庆给牛马们,准备了充足的物质奖励,时不时的来上点精神鼓励,大家看起来是乐在其中。

陈元庆:“你们这进度,比我预期的还要快。”

汽车发动机制造出来之后,只能先将发动机卖给其他汽车厂。

只要发动机够好,陈元庆相信,其他汽车厂必然会采购的。

“这不是都想要早点研发出来,好为公司的发展做贡献嘛!”

谁说搞技术的不会说话,这不很会嘛!

“做贡献是真,为了拿奖励,也是真的!”

陈元庆:“哈哈,拿奖励是应该的。放心,等到这个项目成功,奖励肯定少不了。”

燃油汽车三大件:发动机、变速箱和底盘。

现在发动机快有了。

变速箱和底盘倒是还没有。

得要立项继续研发才行。

变速箱不仅仅要研发手动变速箱,还得要研发自动变速箱。

另外汽车底盘技术也是得要好好弄,这可关乎到安全和舒适性。

有了三大件,北辰工业就完全的可以自己造车了!

漂亮啊。

上一章目录+书架下一章